Wagub Idah Syahidah Ajak Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo di Awal Tahun 2026

LKI Golkar – Wakil Gubernur Gorontalo, Idah Syahidah Rusli Habibie, mengawali tahun 2026 dengan menyerukan peningkatan kinerja dan kualitas pelayanan publik kepada seluruh aparatur sipil negara (ASN) dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja (PPPK) di lingkungan Pemerintah Provinsi Gorontalo. Seruan ini disampaikan pada Senin, 6 Januari 2026, di Gorontalo, menandai dimulainya babak baru bagi jajaran birokrasi daerah dan fokus pada Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

Ajakan ini bertujuan untuk memastikan bahwa setiap individu ASN tidak hanya sekadar memenuhi daftar hadir, melainkan benar-benar mengemban amanah besar dari masyarakat Gorontalo. Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo menjadi fokus utama untuk menjawab ekspektasi publik yang terus berkembang dan menuntut responsivitas pemerintah.

Wagub Idah menekankan pentingnya semangat baru dan resolusi kerja yang jelas bagi ASN, sejalan dengan pesan Gubernur Gorontalo Gusnar Ismail. Hal ini diharapkan dapat mendorong terciptanya layanan dan produk kerja yang lebih bermanfaat serta selaras dengan visi dan misi pembangunan daerah untuk periode 2025–2030, demi Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo yang berkelanjutan.

Fokus pada Peningkatan Kinerja dan Ekspektasi Publik

Wagub Idah Syahidah menegaskan bahwa tahun 2026 bukan hanya sekadar pergantian angka di kalender, melainkan momentum krusial untuk memulai babak baru dengan tuntutan masyarakat yang semakin tinggi. Oleh karena itu, Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo menjadi imperatif untuk memastikan pemerintah mampu memenuhi harapan tersebut.

Menurut Idah, ASN memiliki peran strategis sebagai pemegang amanah masyarakat Gorontalo, bukan hanya sebagai pekerja rutin. Transformasi pola pikir dan etos kerja menjadi kunci agar setiap program dan kebijakan yang dijalankan benar-benar memberikan dampak positif bagi kesejahteraan warga, sekaligus mendukung Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

Pesan dari Gubernur Gorontalo Gusnar Ismail juga turut disampaikan, menggarisbawahi perlunya perubahan sikap dan orientasi kerja di kalangan ASN. Setiap individu diharapkan memiliki target kerja yang relevan dengan kebutuhan riil masyarakat, sehingga Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo dapat terwujud secara konkret.

Disiplin dan Resolusi Kerja ASN

Disiplin menjadi fondasi utama dalam mewujudkan kinerja yang optimal, demikian penekanan Wagub Idah. Disiplin tidak hanya terbatas pada kepatuhan jam kerja, tetapi juga bagaimana ASN memanfaatkan waktu kerjanya untuk menghasilkan layanan dan produk yang benar-benar bermanfaat, yang pada akhirnya berkontribusi pada Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

ASN diharapkan memiliki resolusi dan target kerja yang jelas di awal tahun, yang kemudian diselaraskan dengan tema kerja Pemerintah Provinsi Gorontalo tahun 2025, yaitu “menata langkah”. Tema ini mencerminkan proses transformasi dan penataan organisasi serta sistem kerja yang sedang berjalan untuk mendukung Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

Seluruh ASN diimbau untuk menyelaraskan gerak langkah mereka dengan visi dan misi Gubernur dan Wakil Gubernur Gorontalo periode 2025–2030. Keselarasan ini penting untuk memastikan bahwa setiap upaya Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo berkontribusi pada pencapaian tujuan pembangunan daerah secara keseluruhan.

Apresiasi dan Evaluasi Kinerja

Dalam apel perdana awal tahun 2026, Wagub Idah juga menyerahkan Surat Keputusan (SK) Pensiun kepada Yosef Koton yang memasuki masa purna tugas terhitung mulai tanggal (TMT) 1 Januari. Selain itu, apresiasi diberikan melalui penyerahan Satyalancana Karya Satya 10, 20, dan 30 tahun sebagai bentuk penghargaan atas pengabdian ASN yang telah mendukung Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

Momen ini juga dimanfaatkan untuk mengumumkan hasil evaluasi implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) kepada enam organisasi perangkat daerah (OPD) terbaik. Evaluasi ini penting untuk mengukur efektivitas kinerja dan mendorong Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo.

OPD yang mendapatkan apresiasi atas kinerja SAKIP terbaik meliputi Dinas Penanaman Modal dan PTSP, Dinas Perhubungan, Sekretariat Daerah Provinsi, Bappeda, BPSDM, serta Badan Keuangan Provinsi Gorontalo. Penghargaan ini diharapkan dapat memotivasi OPD lain untuk terus berinovasi dan meningkatkan akuntabilitas kinerja mereka demi Peningkatan Pelayanan ASN Gorontalo yang lebih baik.